Wirkung statt Bühne

Wirken & Wirkung

Ich suche kein Spielfeld mit Lärm.
Ich suche Wirkung mit Haltung.
Klarheit, Vertrauen, Team. Kein Egotrip. Keine Bühne. Einfach: gute Arbeit mit guten Menschen.

Wofür ich stehe:

Ich war COO in Zeiten, in denen Chaos zur Routine wurde – und Routine zum Luxus.
Ich habe in Konzernen restrukturiert, im Mittelstand wieder aufgebaut, und immer eines verteidigt: den Menschen im System.

Was ich gelernt habe?
Führung heißt nicht Kontrolle. Sondern Raum geben. Verantwortung zulassen. Zuhören. Und auch mal aushalten.

Ich bringe mit:

• Stabilität in bewegten Phasen

• Klarheit in schwierigen Entscheidungen

• Präsenz, wenn es eng wird

• Struktur, wenn alles zu zerfasern droht

Und: Ich halte aus. Auch den leisen Schmerz, wenn Menschen nicht gesehen werden.

Was ich suche

Ich suche kein nächstes „COO“-Label. Ich suche ein Umfeld, in dem ich wirken darf, ohne Maske.

Was möglich ist:

• Geschäftsführung im Mittelstand

• Head of People, Culture, Organisation

• Sparringspartner für junge Gründer:innen oder Nachfolger:innen

• Mentoring für Führungskräfte, die mehr wollen als Karriere

Was es braucht:
Vertrauen. Ehrlichkeit. Raum. Und bitte: keine Machtdemonstrationen mehr.

Was mir wichtig ist

• Fehler dürfen passieren. Sie müssen sogar.

• Kultur ist kein Flurfunk, sondern Fundament.

• Führung ist kein Privileg. Es ist Dienst.

Ich bin offen für Gespräche – mit Unternehmen, mit Menschen, mit Ideen.
Wenn es passt, dann passt es. Und wenn nicht, ist das auch in Ordnung.

Ich freue mich über Gespräche auf Augenhöhe.
Ob für ein Projekt, eine neue Rolle oder einfach für eine Idee, die weitergedacht werden möchte.

ch@christianheinrich.de

Ich glaube an Wirkung, nicht an Inszenierung.
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